ELORVA
Cabinet de recrutement par approche directe, spécialisé dans trois secteurs :
- Le pôle Banque, Finance, Assurance et métiers du chiffre
- Le pôle industrie
- Le pôle Santé
A propos de nous
ELORVA est un cabinet de recrutement par approche directe. Positionné sur trois secteurs d’activités.
Nous vous proposons nos services, recruter les meilleurs potentiels du marché : Employés spécialisés, cadres expérimentés, experts, managers et cadres de direction.
Ces spécificités nous permettent de répondre au mieux aux besoins de nos clients.
Nous sourçons les meilleurs profils du marché via notre réseau personnel et notre réseau professionnel. Nous nous appuyons essentiellement sur une démarche d’approche directe. Nous allons approcher, débusquer et accrocher les profils qui ne sont pas véritablement à l’écoute du marché du travail afin de dénicher les meilleurs pour répondre aux besoins de nos clients.
Fondateur
Jean-Rémi Roux est le fondateur et le Dirigeant du cabinet de recrutement ELORVA, Recruteur et Chasseur de tête. Fort de vingt ans d’expériences dans le secteur de la banque et la finance en tant que Manager et cadre bancaire. (Recrutement, gestion d’équipe et pilotage d’activité) Titulaire d’un Master II Administration des affaires à l’IAE (instituts d’administration des entreprises) de Nice, spécialité Gestion Internationale de Fortune en 2007.
Formation certifiante à L’école du recrutement.
Disposant d’un important réseau dans le secteur de la Banque /Assurances, la Santé et d’une bonne
connaissance des différents métiers.
A propos de nous
ELORVA est un cabinet de recrutement par approche directe. Positionné sur trois secteurs d’activités.
Nous vous proposons nos services, recruter les meilleurs potentiels du marché : Employés spécialisés,
cadres expérimentés, experts, managers et cadres de direction.
Ces spécificités nous permettent de répondre au mieux aux besoins de nos clients.
Nous sourçons les meilleurs profils du marché via notre réseau personnel et notre réseau professionnel. Nous nous appuyons essentiellement sur une démarche d’approche directe. Nous allons approcher, débusquer et accrocher les profils qui ne sont pas véritablement à l’écoute du marché du travail afin de dénicher les meilleurs pour répondre aux besoins de nos clients.
Nos départements
Les différents métiers de Beetween
Commerce
Que ce soit en prospection ou en gestion de portefeuille clients, nos Business Developers et nos Customer Success Managers assurent le développement commercial de Beetween.
Relation Client
La relation commerciale et humaine ne s'arrête pas à la signature d'un contrat mais s'étend sur tout la durée du contrat avec le client. Nos experts CSM sont là pour accompagner, former et conseiller nos clients.
Marketing
Générer du lead, établir une stratégie de développement, créer des contenus à forte valeur ajoutée, développer des sites carrières... Le service marketing de beetween assure un ensemble de tâches très variées !
Pourquoi nous rejoindre ?
Évolution de carrière
Qui entreprise en pleine croissance dit évolution de poste. Les besoins ne faisant que grandir, nous accompagnons nos salariés pour qu'ils s'épanouissent dans leur carrière.
Primes
Tous les postes bénéficient d'une part variable motivante afin de fédérer l'ensemble des salariés autour du projet d'entreprise.
Télétravail
Le télétravail est une norme facilitée au sein de Beetween permettant à chacun de trouver son parfait équilibre vie pro - vie privée.
Valeurs
Nos valeurs nous définissent et précèdent à l'ensemble de nos décisions tant pour le développement de l'entreprise que dans son évolution interne.